Javni natječaj za zapošljavanje - Arheološki muzej u Splitu
Na temelju članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (Narodne novine, broj: 29/24), članka 20. Statuta Arheološkog muzeja u Splitu, KLASA: 612-05/21-01/01, URBROJ: 112-21-1219, a sukladno odredbama Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada sa sistematizacijom radnih mjesta u Arheološkom muzeju u Splitu, KLASA: 612-05/24-01/03-1, URBROJ: 2181-1-307/01-24-5 i Pravilnika o radu, a uz prethodnu suglasnost Ministarstva kulture i medija Republike Hrvatske, KLASA: 112-01/25-01/0072, URBROJ: 532-02-01/1-25-02, od 27. svibnja 2025. godine, ravnatelj Arheološkog muzeja u Splitu raspisuje
Mjesto rada: Solin
Mjesto rada: Solin
Mjesto rada: Solin, Split
Mjesto rada: Solin, Split
• završeno srednjoškolsko obrazovanje (razina HKO-a 4.2. ili 4.1.)
• psihofizička sposobnost u skladu sa zakonom
• najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• poznavanje jednog svjetskog jezika
» poznavanje rada na računalu u okviru poslova radnog mjesta
• položen vozački ispit B kategorije
Opis poslova:
- kontrolira ulazak i izlazak posjetitelja u i iz Muzeja
- odgovara za sve ključeve smještene u ormaru na porti (za vrijeme svog radnog vremena)
- daje obavijesti i informacije strankama
- odgovoran je za prijem posjetitelja i naplatu ulaznica te izvješćivanje o istom
- zadužen je za unos, prodaju i evidenciju stanja suvenira, publikacija i promidžbenog materijala Muzeja na info punktu te izvješćivanje o istom
- dužan je posjetiteljima pružiti osnovne informacije vezane uz muzejski postav, zbirke i aktivnosti Muzeja
- čisti, održava i ureduje muzejski okoliš, čisti lapidarij, odnosno održava red i čistoću lokaliteta
- pomaže pri čišćenju vitrina u muzejskim izložbenim prostorima brine o grijanju i hlađenju muzejskih prostora
- brine o čistoći recepcije
- prima, najavljuje telefonske razgovore, te bilježi poruke te daje telefonske informacije
- pomaže kod postavljanja i skidanja izložbi po potrebi pomaže kod pakiranja, dopreme i otpreme muzejske građe prema potrebi
- sudjeluje u inventuri
- dostavlja i otprema poštu
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta; provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati za radno mjesto radnik III. vrste (Portir-recepcionar) su, uz vlastoručno potpisanu izjavu, dužni priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog natječaja:
- životopis
- preslik osobne iskaznice ili preslik domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (preslik ugovora o radu ili preslik potvrde poslodavca)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (preslik uvjerenja odgovarajuće škole ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (preslik uvjerenja škole za strane jezike ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- preslik vozačke dozvole
- potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stazu osiguranja (ne stariju od mjesec dana)
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
• završeno srednjoškolsko obrazovanje (razina HKO-a 4.2 ili 4.1.)
» najmanje jedna godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
• psihofizička sposobnost u skladu sa zakonom
• poznavanje rada na računalu u okviru poslova radnog mjesta
• položen vozački ispit B kategorije
Opis poslova:
- obavlja nadzor, čuvanje i obilazak svih objekata Muzeja
- obavlja nadzor i čuvanje nad cjelokupnom muzejskom gradom u objektima Muzeja, uz sustav vatrodojave, sustav video nadzora i sustav protu provale u Muzeju
- sprječava i otkriva pojave koje mogu nanijeti štetu na objektima nad kojima obavlja nadzor
- stalnim nadzorom zaštićuje muzejske objekte od krade, provale i pljačke
- pomaže kod postavljanja i skidanja izložbi po potrebi
- pomaže kod pakiranja, dopreme i otpreme muzejske grade prema potrebi
- prenosi muzejsku gradu i inventar prema potrebi
- izvješćuje ravnatelja o eventualnim oštećenjima muzejske grade koja su vidljiva
- odgovoran je za prijem posjetitelja i naplatu ulaznica te izvješćivanje o istom
- zadužen je za unos i prodaju i evídenciju stanja suvenira, publikacija i promidžbenog
materijala Muzeja
- čisti, održava i ureduje muzejski okoliš, čisti lapidarij, odnosno održava red i čistoću lokaliteta
- pomaže pri čišćenju vitrina u muzejskim izložbenim prostorima
- brine o grijanju i hlađenju muzejskih prostora sudjeluje u inventuri
- dostavlja i otprema poštu
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta; provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati za radno mjesto radnik III. vrste (Portir-čuvar) su, uz vlastoručno potpisanu izjavu, dužni priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog natječaja:
- životopis
- preslik osobne iskaznice ili preslik domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (preslik ugovora o radu ili preslik potvrde poslodavca)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (preslik uvjerenja odgovarajuće škole ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- preslik vozačke dozvole
- potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stazu osiguranja (ne stariju od mjesec dana)
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
• završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (HKO razina 7.1. sv. ili 7.1. st.) ili s njim izjednačen studij — smjer arheologija
• jedna godina radnog iskustva u zvanju kustosa
• položen stručni ispit za zvanje kustosa ili bez položenog stručnog ispita kustos- pripravnik, uz uvjet polaganja stručnog ispita prema Pravilniku koji propisuje stručna muzejska zvanja i druga zvanja u muzejskoj djelatnosti te uvjete i načine njihova stjecanja
• znanje rada na računalu u okviru poslove radnog mjesta
• znanje jednog svjetskog jezika
Opis poslova:
- skuplja, sređuje, sistematizira, zaštićuje, stručno i znanstveno obraduje i publicira muzejsku građi
- vodi arheološka istraživanja odnosno sudjeluje u arheološkim istraživanjima na arheološkim lokalitetíma
- vodi sve poslove i postupke vezane za rad arheološkog lokaliteta na kojem vodi
arheološka istraživanja prema tijelima državne vlasti, lokalne uprave i samouprave ili prema drugim tijelima s javnim ovlastima
- vodi, sređuje i stručno obraduje muzejsku zbirku za koju je zadužen
- sudjeluje u evidentiranju fizičkog stanja muzejske građe i sudjeluje u odlučivanju o načinu konzerviranja, prepariranja i restauriranja muzejske grade u radionicama Muzeja i izvan Muzeja i prati postupak konzerviranja, prepariranja i restauríranja
- brine o pravilnom smještaju i čuvanju muzejske zbirke u spremištima i studijskoj zbirci
- sudjeluje u radu uredništva Vjesnika za arheologiju i historiju dalmatinsku, kataloga i monografija i drugih muzejskih publikacija
- vrši izbor muzejskih predmeta iz svoje zbirke za izradbu suvenira izrađuje koncept i scenarij muzejskih izložbi
- obavlja stručna vodstva kroz muzejske zbirke, stalni postav i privremene muzejske izložbe
- predlaže svoje planove rada sudjeluje u radu Stručnog vijeća
- sudjeluje u inventuri
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta, provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati su, uz vlastoručno potpisanu prijavu na javni poziv, dužni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog poziva:
- završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (HKO razina 7.1. sv. ili 7.1. st.) ili s njim izjednačen studij - društveno-humanističkog usmjerenja ili muzeologije
- položen stručni ispit za zvanje kustosa ili bez položenog stručnog ispita kustos (dokumentarist) pripravnik, uz uvjet polaganja stručnog ispita prema Pravilniku koji propisuje stručna muzejska zvanja i druga zvanja u muzejskoj djelatnosti te uvjete i načine njihova stjecanja
- znanje rada na računalu u okviru poslove radnog mjesta
- znanje jednog svjetskog jezika
Opis poslova:
Kandidati su, uz vlastoručno potpisanu prijavu na javni poziv, dužni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog poziva:
- životopis
- presliku osobne iskaznice
- presliku domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (presliku uvjerenja odgovarajuće škole, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa fakulteta)
- dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (presliku uvjerenja škole za strane jezike, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje o vođenju u evidenciji nezaposlenih osoba (ne stariju od mjesec dana)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stažu osiguranja (ne stariju od mjesec dana),
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
Na javni natječaj se mogu ravno pravno prijaviti oba spola, a izrazi u muškom rodu koji se koriste u ovom natječaju uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.
U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresu prebivališta, broj telefona/mobitela te e-mail adresu) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje.
Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskoga rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) dužni su, uz prijavu na javni poziv, priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja RH:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
https://branitelji.gov.hr/userdocsimages/ng/12%20prosinac/zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20pri%20zapo%C5%A0ljavanju.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21), dužni su uz prijavu na javni poziv priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.
Poveznica ma mrežnu stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%a1ljavanju%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) uz prijavu na javni poziv dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) uz prijavu na javni poziv dužni su pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Konačan izbor kandidata obavlja se na temelju razgovora (intervjua). Kandidat koji nije pristupio razgovoru/intervjuu više se ne smatra kandidatom.
Prijavom na javni natječaj kandidat daje privolu Arheološkom muzeju u Splitu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na javni poziv i dokumentaciji dostavljenoj s prijavom, u svrhu odabira kandidata te u svrhu dostave obavijesti o rezultatima javnog poziva svim kandidatima koja uključuje ime i prezime odabranog kandidata i struku.
Kandidat može u svakom trenutku bez obrazloženja odustati od dane privole i zatražiti prestanak aktivnosti obrade svojih osobnih podataka, o čemu će mu Arheološki muzej u Splitu izdati potvrdu. Prikupljeni osobni podaci obradit će se u skladno Općoj uredbi o zaštiti podataka te Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18).
Kandidati mogu priložiti neovjerene preslike dokumenta. Izabrani kandidat prije sklapanja ugovora o radu dužan je predočiti dokumentaciju u izvorniku ili ovjerenoj preslici.
Prijave na javni natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku 8 dana od dana objave javnog poziva na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se poštom ili neposredno na adresu: Arheološki muzej u Splitu, Zrinsko - Frankopanska 25, 21000 Split s naznakom „Za natječaj. - navesti naziv radnog mjesta“.
Potpunom prijavom smatra se ona koja je vlastoručno potpisana te sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Kandidat koji ne podnese pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog poziva, neće se smatrati kandidatom prijavljenim na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni putem službene mrežne stranice Arheološkog muzeja u Splitu: www.armus.hr., u odjeljku Dokumenti - Natječaji, u roku od 8 dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata. Dostava svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave odluke o odabiru kandidata na mrežnoj stranici Arheološkog muzeja u Splitu.
JAVNI NATJEČAJ
za prijam u javnu službu na sljedeća radna mjesta:
- RADNIK III. VRSTE (Portir-recepcionar) - 1 izvršitelj/ica na određeno vrijeme, 6 mjeseci, s punim radnim vremenom - probni rad 1 (jedan) mjesec
Mjesto rada: Solin
- RADNIK III. VRSTE (Portir-čuvar) - 1 izvršitelj/ica na određeno vrijeme, 6 mjeseci, s punim radnim vremenom - probni rad 1 (jedan) mjesec
Mjesto rada: Solin
- KUSTOS - 1 izvršitelj/ice na određeno vrijeme, 6 mjeseci, s punim radnim vremenom - probni rad 2 (dva) mjeseca
Mjesto rada: Solin, Split
- KUSTOS (Dokumentarist)- 1 izvršitelj/ice na određeno vrijeme, 6 mjeseci, s punim radnim vremenom - 2 (dva) mjeseca
Mjesto rada: Solin, Split
- RADNIK III. VRSTE (Portir-recepcionar)
• završeno srednjoškolsko obrazovanje (razina HKO-a 4.2. ili 4.1.)
• psihofizička sposobnost u skladu sa zakonom
• najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
• poznavanje jednog svjetskog jezika
» poznavanje rada na računalu u okviru poslova radnog mjesta
• položen vozački ispit B kategorije
Opis poslova:
- kontrolira ulazak i izlazak posjetitelja u i iz Muzeja
- odgovara za sve ključeve smještene u ormaru na porti (za vrijeme svog radnog vremena)
- daje obavijesti i informacije strankama
- odgovoran je za prijem posjetitelja i naplatu ulaznica te izvješćivanje o istom
- zadužen je za unos, prodaju i evidenciju stanja suvenira, publikacija i promidžbenog materijala Muzeja na info punktu te izvješćivanje o istom
- dužan je posjetiteljima pružiti osnovne informacije vezane uz muzejski postav, zbirke i aktivnosti Muzeja
- čisti, održava i ureduje muzejski okoliš, čisti lapidarij, odnosno održava red i čistoću lokaliteta
- pomaže pri čišćenju vitrina u muzejskim izložbenim prostorima brine o grijanju i hlađenju muzejskih prostora
- brine o čistoći recepcije
- prima, najavljuje telefonske razgovore, te bilježi poruke te daje telefonske informacije
- pomaže kod postavljanja i skidanja izložbi po potrebi pomaže kod pakiranja, dopreme i otpreme muzejske građe prema potrebi
- sudjeluje u inventuri
- dostavlja i otprema poštu
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta; provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati za radno mjesto radnik III. vrste (Portir-recepcionar) su, uz vlastoručno potpisanu izjavu, dužni priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog natječaja:
- životopis
- preslik osobne iskaznice ili preslik domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (preslik ugovora o radu ili preslik potvrde poslodavca)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (preslik uvjerenja odgovarajuće škole ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (preslik uvjerenja škole za strane jezike ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- preslik vozačke dozvole
- potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stazu osiguranja (ne stariju od mjesec dana)
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
- RADNIK III. VRSTE (Portir-čuvar)
• završeno srednjoškolsko obrazovanje (razina HKO-a 4.2 ili 4.1.)
» najmanje jedna godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
• psihofizička sposobnost u skladu sa zakonom
• poznavanje rada na računalu u okviru poslova radnog mjesta
• položen vozački ispit B kategorije
Opis poslova:
- obavlja nadzor, čuvanje i obilazak svih objekata Muzeja
- obavlja nadzor i čuvanje nad cjelokupnom muzejskom gradom u objektima Muzeja, uz sustav vatrodojave, sustav video nadzora i sustav protu provale u Muzeju
- sprječava i otkriva pojave koje mogu nanijeti štetu na objektima nad kojima obavlja nadzor
- stalnim nadzorom zaštićuje muzejske objekte od krade, provale i pljačke
- pomaže kod postavljanja i skidanja izložbi po potrebi
- pomaže kod pakiranja, dopreme i otpreme muzejske grade prema potrebi
- prenosi muzejsku gradu i inventar prema potrebi
- izvješćuje ravnatelja o eventualnim oštećenjima muzejske grade koja su vidljiva
- odgovoran je za prijem posjetitelja i naplatu ulaznica te izvješćivanje o istom
- zadužen je za unos i prodaju i evídenciju stanja suvenira, publikacija i promidžbenog
materijala Muzeja
- čisti, održava i ureduje muzejski okoliš, čisti lapidarij, odnosno održava red i čistoću lokaliteta
- pomaže pri čišćenju vitrina u muzejskim izložbenim prostorima
- brine o grijanju i hlađenju muzejskih prostora sudjeluje u inventuri
- dostavlja i otprema poštu
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta; provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati za radno mjesto radnik III. vrste (Portir-čuvar) su, uz vlastoručno potpisanu izjavu, dužni priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog natječaja:
- životopis
- preslik osobne iskaznice ili preslik domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe srednje škole)
- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (preslik ugovora o radu ili preslik potvrde poslodavca)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (preslik uvjerenja odgovarajuće škole ili preslik svjedodžbe srednje škole)
- preslik vozačke dozvole
- potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stazu osiguranja (ne stariju od mjesec dana)
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
- KUSTOS
• završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (HKO razina 7.1. sv. ili 7.1. st.) ili s njim izjednačen studij — smjer arheologija
• jedna godina radnog iskustva u zvanju kustosa
• položen stručni ispit za zvanje kustosa ili bez položenog stručnog ispita kustos- pripravnik, uz uvjet polaganja stručnog ispita prema Pravilniku koji propisuje stručna muzejska zvanja i druga zvanja u muzejskoj djelatnosti te uvjete i načine njihova stjecanja
• znanje rada na računalu u okviru poslove radnog mjesta
• znanje jednog svjetskog jezika
Opis poslova:
- skuplja, sređuje, sistematizira, zaštićuje, stručno i znanstveno obraduje i publicira muzejsku građi
- vodi arheološka istraživanja odnosno sudjeluje u arheološkim istraživanjima na arheološkim lokalitetíma
- vodi sve poslove i postupke vezane za rad arheološkog lokaliteta na kojem vodi
arheološka istraživanja prema tijelima državne vlasti, lokalne uprave i samouprave ili prema drugim tijelima s javnim ovlastima
- vodi, sređuje i stručno obraduje muzejsku zbirku za koju je zadužen
- sudjeluje u evidentiranju fizičkog stanja muzejske građe i sudjeluje u odlučivanju o načinu konzerviranja, prepariranja i restauriranja muzejske grade u radionicama Muzeja i izvan Muzeja i prati postupak konzerviranja, prepariranja i restauríranja
- brine o pravilnom smještaju i čuvanju muzejske zbirke u spremištima i studijskoj zbirci
- sudjeluje u radu uredništva Vjesnika za arheologiju i historiju dalmatinsku, kataloga i monografija i drugih muzejskih publikacija
- vrši izbor muzejskih predmeta iz svoje zbirke za izradbu suvenira izrađuje koncept i scenarij muzejskih izložbi
- obavlja stručna vodstva kroz muzejske zbirke, stalni postav i privremene muzejske izložbe
- predlaže svoje planove rada sudjeluje u radu Stručnog vijeća
- sudjeluje u inventuri
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta, provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati su, uz vlastoručno potpisanu prijavu na javni poziv, dužni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog poziva:
- životopis
- presliku osobne iskaznice
- presliku domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (presliku uvjerenja odgovarajuće škole, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa fakulteta)
- dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (presliku uvjerenja škole za strane jezike, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje o vođenju u evidenciji nezaposlenih osoba (ne stariju od mjesec dana)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stažu osiguranja (ne stariju od mjesec dana),
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
- KUSTOS (Dokumentarist)
- završen sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ili stručni diplomski studij (HKO razina 7.1. sv. ili 7.1. st.) ili s njim izjednačen studij - društveno-humanističkog usmjerenja ili muzeologije
- položen stručni ispit za zvanje kustosa ili bez položenog stručnog ispita kustos (dokumentarist) pripravnik, uz uvjet polaganja stručnog ispita prema Pravilniku koji propisuje stručna muzejska zvanja i druga zvanja u muzejskoj djelatnosti te uvjete i načine njihova stjecanja
- znanje rada na računalu u okviru poslove radnog mjesta
- znanje jednog svjetskog jezika
Opis poslova:
- prikuplja i obraduje podatke u suradnji s voditeljima zbirki za primarnu dokumentaciju koju čini: inventarna knjiga muzejskih predmeta, katalog muzejskih predmeta, knjiga ulaska muzejskih predmeta, knjiga izlaska muzejskih predmeta, knjiga pohrane muzejskih predmeta, zapisnici o reviziji muzejske grade, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi
- prikuplja i obraduje podatke za sekundarnu dokumentaciju koju čini: inventarna knjiga audio-vizualnih fondova, inventarna knjiga hemeroteke, knjiga evidencije o izložbama, evidencije o konzervatorsko-restauratorskim postupcima, evidencija o pedagoškoj djelatnosti, evidencija o stručnom i znanstvenom radu, evidencija o izdavačkoj djelatnosti, dokumentacija o marketingu i odnosima s javnošću, dokumentacija o osnivanju i povijesti Muzeja, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi
- prikuplja i obraduje podatke za tercijarnu dokumentaciju koja se generira iz fondova primarne i sekundarne dokumentacije u obliku tezaurusa, indeksa, kataloških listića i sažetaka u funkciji bržeg pretraživanja i korištenja podataka iz postojećih dokumentacijskih fondova, sukladno Pravilniku koji propisuje sadržaj i način vođenja muzejske dokumentacije o muzejskoj gradi
- prikuplja, obraduje podatke i popunjava službene upitnike i ankete statističkih izvješća vezanih uz muzejsku djelatnost kao sto je Registar muzeja, galerija i zbirki u Republici Hrvatskoj (MDC), izvješća muzeja i muzejskih zbirki (Državni zavod za statistiku RH) i slično
- pomaže u vođenju međunarodnih projekata Muzeja prema uputi ravnatelja objavljuje stručne tekstove vezane uz dokumentaciju
- sudjeluje u izradi standarda za obradu muzejske dokumentacije te predlaže njihove promjene u skladu s važećim pravilnicima
- digitalizira muzejsku gradu za potrebe Muzeja i stranaka mentor je kustosu-vježbeniku odjela na kojem radi
- sudjeluje u radu stručnih povjerenstava, komisija i odbora i drugih tijela ustanove te u radu kongresa i savjetovanja
- daje prijedlog za nabavu stručne literature sudjeluje u inventuri
- sastavlja mjesečna i godišnja izvješća o radu sudjeluje u radu Stručnog vijeća
- obvezan je osposobiti se, sukladno Zakonu o zaštiti na radu, za poslove i radne zadaće svojeg radnog mjesta, provodi protupožarne mjere u okviru djelokruga rada uz prethodnu edukaciju
- obavlja i druge poslove i zadatke iz svog djelokruga rada prema nalogu i uputi ravnatelja.
Kandidati su, uz vlastoručno potpisanu prijavu na javni poziv, dužni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta javnog poziva:
- životopis
- presliku osobne iskaznice
- presliku domovnice
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome)
- dokaz o poznavanju rada na računalu (presliku uvjerenja odgovarajuće škole, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa fakulteta)
- dokaz o znanju jednog svjetskog jezika (presliku uvjerenja škole za strane jezike, ili svjedodžbe srednje škole, ili indeksa)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje o vođenju u evidenciji nezaposlenih osoba (ne stariju od mjesec dana)
- potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, odnosno ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje iz kojeg će biti razvidna razina stručne spreme na koju je kandidat bio prijavljen u stažu osiguranja (ne stariju od mjesec dana),
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca).
Na javni natječaj se mogu ravno pravno prijaviti oba spola, a izrazi u muškom rodu koji se koriste u ovom natječaju uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.
U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresu prebivališta, broj telefona/mobitela te e-mail adresu) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje.
Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskoga rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) dužni su, uz prijavu na javni poziv, priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja RH:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
https://branitelji.gov.hr/userdocsimages/ng/12%20prosinac/zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20pri%20zapo%C5%A0ljavanju.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21), dužni su uz prijavu na javni poziv priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz poziva i sve potrebne dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.
Poveznica ma mrežnu stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%a1ljavanju%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) uz prijavu na javni poziv dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) uz prijavu na javni poziv dužni su pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Konačan izbor kandidata obavlja se na temelju razgovora (intervjua). Kandidat koji nije pristupio razgovoru/intervjuu više se ne smatra kandidatom.
Prijavom na javni natječaj kandidat daje privolu Arheološkom muzeju u Splitu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na javni poziv i dokumentaciji dostavljenoj s prijavom, u svrhu odabira kandidata te u svrhu dostave obavijesti o rezultatima javnog poziva svim kandidatima koja uključuje ime i prezime odabranog kandidata i struku.
Kandidat može u svakom trenutku bez obrazloženja odustati od dane privole i zatražiti prestanak aktivnosti obrade svojih osobnih podataka, o čemu će mu Arheološki muzej u Splitu izdati potvrdu. Prikupljeni osobni podaci obradit će se u skladno Općoj uredbi o zaštiti podataka te Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18).
Kandidati mogu priložiti neovjerene preslike dokumenta. Izabrani kandidat prije sklapanja ugovora o radu dužan je predočiti dokumentaciju u izvorniku ili ovjerenoj preslici.
Prijave na javni natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku 8 dana od dana objave javnog poziva na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se poštom ili neposredno na adresu: Arheološki muzej u Splitu, Zrinsko - Frankopanska 25, 21000 Split s naznakom „Za natječaj. - navesti naziv radnog mjesta“.
Potpunom prijavom smatra se ona koja je vlastoručno potpisana te sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Kandidat koji ne podnese pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog poziva, neće se smatrati kandidatom prijavljenim na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati će biti obaviješteni putem službene mrežne stranice Arheološkog muzeja u Splitu: www.armus.hr., u odjeljku Dokumenti - Natječaji, u roku od 8 dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata. Dostava svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave odluke o odabiru kandidata na mrežnoj stranici Arheološkog muzeja u Splitu.
Arheološki muzej u Splitu
dr. sc. Ante Jurčević, ravnatelj
Objava: 16. 6. 2025.